Din partner for verdidrevet utvikling og endring
Målet vårt er å være det selskapet kundene kontakter når de skal planlegge og gjennomføre verdiskapende prosjekter, utviklings- og endringsinitiativ.
Våre tjenester
Vårt kundeløfte
Hvem er vi
ansatte
kunder fra små og store virksomheter
MNOK i omsetning
års erfaring
Noen av våre siste oppdrag
Vårt samfunnsoppdrag er å bidra til bærekraftig samfunnsutvikling gjennom bedre prosjekter, virksomhetsutvikling og transformasjon. Det gjør vi ved å løse utfordringer som betyr noe. Under kan du lese mer om noen av våre siste oppdrag.
Fra lovende alpinist til ambisiøs prosjektleder
Noen barn drømmer om å bli brannmann, dyrlege eller politi. Andre drømmer om å bli idrettsstjerner, og enkelte drømmer til og med om å redde verden. Dette er historien om Carl Petter Lehne, en av våre som gikk fra en guttedrøm om et liv i skibakken til å bli en del av...
Trekanten har vunnet prisen Årets transformasjonsprosjekt
Vi vil gjerne gratulere prosjektet Trekanten med vel fortjent utmerkelse som Årets transformasjonsprosjekt under årets OMA Awards. Prisen går til et prosjekt som har strukket seg langt når det gjelder kvalitet, gjerne med et utfordrende utgangspunkt, som har endret...
Tillitsbasert ledelse gir rakettvekst for Digital
Divisjonen Digital i Metier OEC vokser, og konkurrerer i en vektklasse som er høyere enn hva størrelsen deres tilsier. Vi tok en prat med Lars-Erik, lederen for den digitale satsingen i Metier OEC, for å finne ut hva ambisjonene er fremover, hva som kjennetegner...
Vår kultur
Våre holdninger
Beskrivelsen av våre holdninger er utgangspunktet for den kulturen vi ønsker å ha. Våre fem holdninger er noe vi fokuserer på både i rekruttering, i arbeidshverdagen og i videreutvikling av ansatte.
Vi holder det vi lover
- Støtter hverandre for å sikre gode leveranser
- Kommuniserer og avstemmer forventinger tydelig
- Har et kommersielt fokus og tar ansvar for å levere høy verdi til kundene våre
Vi løser utfordringer som betyr noe
- Leder an i utviklingen innenfor vårt felt
- Jobber kontinuerlig med nyttige bidrag som fokus
- Er opptatt av verdifull og bærekraftig utvikling for samfunnet, for kundene våre og for hverandre
Vi opptrer profesjonelt og respektfullt
- Utforsker kundens behov og ønsker før vi foreslår løsning
- Bidrar med vår kompetanse og erfaring i møte med kundene
- Vurderer risiko og bruker sunn dømmekraft for å levere et best mulig resultat
Vi er sterkere sammen
- Respekterer hverandre og verdsetter forskjeller, andres potensial og bidrag
- Får frem det beste i hverandre og forutsetter gode intensjoner
- Tar ansvar både for egen og andres trivsel og sikkerhet
- Tar eierskap til egen utvikling og vokser sammen med andre
Vi er åpne og legger til rette for samarbeid
- Søker aktivt etter effektive måter å gjøre ting på
- Deler vår kunnskap internt og med våre omgivelser
- Er åpne for å utforske nye ideer og nye muligheter i samarbeid med andre
Bærekraft i Metier OEC
I Metier OEC er vi opptatt av bærekraftig utvikling, noe som bare skulle mangle i dagens verden. Av FNs bærekraftsmål har vi valgt ut fire å fokusere på. De kan du lese mer om under.
Vårt bærekraftsarbeid har tre bærebjelker; i kundeprosjekter, i egen organisasjon og filantropi.
Bekjempe fattigdom
Bærekraftsmål 1, å bekjempe fattigdom, er et stort mål. Om alle vi som er så heldige bidrar litt, kommer vi likevel nærmere å nå det. Derfor bidrar Metier OEC til å minimere fattigdom i Norge og i utlandet, gjennom donasjoner og samarbeid med organisasjoner som gjør en forskjell.
Innovasjon og infrastruktur
Hvert år er Metier OEC involvert i mer enn 850 prosjekter. Gjennom disse utvikler vi samfunnet vårt i en positiv retning, prosjekt for prosjekt. Vi skal gi bærekraftige råd, delta i bærekraftige prosjekter og tenke nytt sammen med kunden.